UN Global Compact platformu üyesi Folkart, ilk sürdürülebilirlik raporunu yayınladı.

Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi (UN Global Compact) platformu üyesi Folkart, ilk sürdürülebilirlik raporunu yayınladı. “Folkart Sürdürülebilirlik Raporu 2022” isimli çalışma, Folkart’ın 2022 yılında sürdürülebilirlik alanındaki çalışmalarını ve projelerini anlatıyor.

Folkart Yönetim Kurulu Üyesi ve Genel Müdür Yardımcısı Ayetullah Mutlu, “Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları ile bütünleştirdiğimiz genel yaklaşımımızı ‘Sürdürülebilir Güçlü Gelecek’ fikriyle şekillendiriyoruz. Bu hedef çizgisinde ilk sürdürülebilirlik raporumuzu yayınladık” dedi.

ÖNCÜ MARKANIN ADIMLARI

Saya Grup çatısı altındaki Folkart, 2021 yılında dünyanın en büyük kurumsal sürdürülebilirlik inisiyatifi Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi (UN Global Compact) platformuna üye olmuştu. Gayrimenkul geliştiricileri arasında bu yönde adımlar atmaya söz veren öncü markalardan biri olan Folkart, sürdürülebilirlik alanındaki çalışmalarını bir rapor hazırlayarak kamuoyuna sundu. Folkart Sürdürülebilirlik Raporu 2022 isimli çalışma, Folkart’ın “Sürdürülebilir Güçlü Gelecek” mottosuyla yaptığı çalışmaları anlatıyor. Raporda mimari tasarımlardan malzeme seçimine kadar birçok alanda atılan adımlara yer verilirken, sürdürülebilirlik alanındaki hedeflere de dikkat çekiliyor. Rapor, 116 sayfadan oluşuyor. Raporda çevresel önceliklerin yanı sıra müşteri memnuniyeti ve toplumsal sosyal gelişimin de sürdürülebilir olması için yapılan çalışmalar, düzenlenen organizasyonlar da anlatılıyor. Folkart’ın sürdürülebilirlik raporunu linkten inceleyebilirsiniz: https://folkart.com.tr/surdurulebilirlik-raporu

MUTLU: “HEDEFİMİZ GÜÇLÜ GELECEK”

Tedarik süreçlerinden yeni nesil yapı teknolojileri ve satış sonrası hizmetlere kadar her aşamanın sürdürülebilirlik raporuna dahil edildiğini aktaran Ayetullah Mutlu, İzmir’in doğasını korumak ve yarınlara daha temiz bir çevre bırakma misyonuyla hareket ettiklerini söyledi. Mutlu, şöyle konuştu:

“2006 yılında “Hayat Buna Değer” mottosuyla çıktığımız yolda bir inşaat şirketi olarak tek amacımız, sadece kalite, estetik ve konforu en üst düzeyde buluşturan seçkin mimari örnekleri şehre kazandırmak değildi. Bizim amacımız önce güzel İzmir’imizi, sonrasında da bulunduğumuz her lokasyonu sosyo kültürel açıdan değerli kılmak ve sektörümüze nitelikli iş gücü kazandırmaktı. Bizler bu yaklaşım ile değer üretmek için yola çıktık. Bunun için de kuruluşumuzda belirlenen, imzamızı attığımız her işin harcında olan ve ‘Sermaye Ötesi Değerler’ olarak ifade ettiğimiz ‘Güvenilirlik’, ‘Faydalı Olmak’, ‘İnsana Değer’, ‘Liyakat’, ‘Küresel Rekabet’ ilkelerimizden güç aldık. Ve ne mutlu bizlere ki, çıktığımız yolda en büyük ilhamımız olan ekip arkadaşlarımız ile birlikte her zaman daha büyük başarılara imza attık.”

ÇEVRE VE TOPLUM SORUMLULUĞU

Günümüzde işletmelerin performanslarının sadece ekonomik ölçütlere göre değil, aynı zamanda çevreye ve insana karşı sorumluluklarına göre de değerlendirildiğine işaret eden Mutlu, ‘sürdürülebilirlik’ anlayışının zaten kendileri için yeni bir kavram olmadığını vurgulayarak; “Çünkü biz kurulduğumuz günden bugüne kadar tüm projelerimizde insan ve çevre sağlığına özen gösteriyoruz. Bizim iş yapma tarzımızın temelinde sadece ‘karlılık’ hedefi bulunmuyor. Bütün projelerimizde finansal yaklaşımımız ‘sosyal, ekonomik ve çevresel’ sorumluluklarımız etrafında şekilleniyor.” dedi. Ayetullah Mutlu, şöyle devam etti: “Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları ile bütünleştirdiğimiz genel yaklaşımımızı da ‘Sürdürülebilir Güçlü Gelecek’ fikriyle şekillendiriyoruz. Bu çerçevede ‘çevre’, ‘toplum’ ve ‘finans’ kulvarlarında hem paydaşlarımızı destekliyor hem de sürdürülebilir kaynakları projelerimizle entegre etmek için çalışıyoruz.”

FOLKART’IN TEMEL HEDEFLERİ

Folkart’ın Sürdürülebilirlik Raporu kapsamında öncelikli hedefler şu şekilde sıralandı:

Yeşil bina sertifikası (Leed), şantiyelerde yenilenebilir enerji (GES) kullanımı, biyoçeşitliliğin korunması, inşaat bölgelerinde istihdam yaratma, yüksek teknolojinin kullanımı, hafriyat toprağının geri dönüşümünün sağlanması, şantiyelerde su arıtma tesisi kurulup atık suların tekrar kullanılması, enerji verimliliğinin arttırılması, tedarikçi ve paydaşların da düşük karbon salınımlı ve çevreye duyarlı üretim modellerine geçmelerinin desteklenmesi.

RAPORDA NELER VAR?

• Projelerinde parsel alanının bina dışı kalan yüzde 60’lık bölümünün her 15 metrekaresine bir ağaç dikiliyor.
• Proje alanlarında ortaya çıkan topraklar, ayrıştırılma işlemine tabi tutularak sahada farklı noktalarda yeniden kullanımını sağlanıyor.
• İnşaat sahasındaki ağaçlar bilimsel olarak incelenerek, yeşil dokunun korunması için tasarım olabildiğince yeşili koruyacak şekilde ve/veya taşınarak yeniden dikilmesi sağlanıyor.
• Bina teras alanlarını da ‘yeşil çatılara’ dönüştürülüyor.
• Yağmur suları toplanarak, damla sulama sistemi ile bahçe sulamasında kullanılıyor.
• Yıkılan binalardan elde edilen demir, beton gibi materyaller geri dönüştürülmek üzere ayrıştırılıyor.
• Güneş enerjisi ile şantiyelerde ihtiyaç duyulan enerjinin bir kısmını üretiliyor.
• Doğaya salınan karbon miktarına eşdeğer sayıda ağaç dikimleri yaparak doğal dengenin korunabilmesi için çalışılıyor.
• Projelerimizin tamamında gerek inşaat yapımı esnasında gerekse de müşterilerimize teslim ettiğimiz ürünlerde LED olmayan elektrik armatürü kullanılmıyor.
• Mekanik cihaz seçimlerin de enerji tüketimi az ve verimliliği yüksek ürün ve markalar tercih ediliyor.
• İnşaatı devam eden 2 projenin her birinde yaklaşık yüzde 20 enerji tasarrufu sağlandı. Bu da yaklaşık 4 bin ağaç dikimine eşit.

Kay: BSHA

Çeşme’de lise çağındaki başarılı öğrencileri burs verip 7 günlük dönemlerle Avrupa’ya tatile göndereceklerini belirten Cumhur İttifakı Çeşme Belediye Başkan Adayı Esat Tanık, “Amacımız gençlerimizin vizyonunu, bakış açısını geliştirmek” dedi.

Dünyanın giderek küçüldüğünü, ulaşım imkanlarıyla gençlerin ülke ülke gezerken Türkiye’deki gençlerin şehir dışına bile çıkamadığını vurgulayan Tanık, gençleri Avrupa ile tanıştırmaya hazır olduklarını söyledi.

Gelişmiş ülkelerin dünyayı iyi takip edip teknolojiyi ve bilimi hedeflerine ulaşmak için etkin şekilde kullandığını belirten Esat Tanık, Çeşmeli gençleri yabancı ülkelerdeki gelişmeleri, kültürel farklılıkları görüp yabancı dillerini geliştirmeleri için Avrupa ülkelerine göndereceklerini müjdeledi.

TATİL, BURS, İŞ
Çeşme’de lise düzeyindeki başarılı öğrencilerin her zaman yanlarında olacaklarını aktaran Tanık, “Bu gençlerimiz maalesef hiç yurtdışına çıkmadıkları için diğer ülkelerin dillerine, kültürlerine yabancı kalıyorlar. Bunu önlemek adına lisedeki başarılı gençlerimizi yaz aylarında 7 günlük programlar halinde yurt dışına göndereceğiz. Orada karşılıklı olarak kültür etkileşiminde bulunurken yabancı dil pratiğiyle de dillerini geliştirecekler. Gençlerimizin vizyonlarını ve dünyaya bakış açısını değiştirmek için bunu yapmak zorundayız” dedi.

Başarılı liseli gençlere burs, üniversiteli gençleri de istihdam imkanı sağlayacaklarını aktaran Esat Tanık, üniversiteyi başarıyla bitiren gençleri ailelerinin yanından ayrılmadan, Çeşme’yi terk etmeden ilçe içinde istihdam edeceklerini vurguladı.

OPERADAN ATÖLYEYE
Gençleri başarıya götürecek kütüphane, bilgisayar, yazılım gibi konularda da projelerinin hazır olduğunu anlatan Tanık, “Çeşmemize, içinde opera sahnesi, resim, sanat, sergi ve atölye alanlarıyla her türlü teknolojik donanıma sahip kütüphanenin olacağı bir kültür merkezi yapmayı planlıyoruz” diye konuştu.

Çeşme İlçe Halk Kütüphanesi’nin de dijital kütüphane olarak düzenlenebileceğini sözlerine ekleyen Esat Tanık, “Bu binayı tekrar elden geçirip içinde en az 40 bilgisayarın olduğu, gençlerimizin internette gönül rahatlığıyla araştırmalarını yapacağı, ödevlerini, sunumlarını hazırlayacağı bir etüt alanı şeklinde oluşturacağız” ifadelerini kullandı.

YAPAY ZEKAYA ODAKLANACAK
Tamamen dijital kütüphane haline gelecek 2 katlı binada geleceğin mesleği olan ve şimdiden uzmanlaşmanın başladığı ‘yapay zeka’ eğitimlerine de başlayacaklarını kaydeden Cumhur İttifakı Çeşme Belediye Başkan Adayı Esat Tanık konuşmasını şöyle sürdürdü: “Bu projeyi Kültür ve Turizm Bakanlığımız ile birlikte yapacağız. Halen yaklaşık 14 bin kitabın olduğu bu kütüphanedeki kitapları yapılacak kültür merkezine taşıdığımızda oldukça bir alan açılmış olacak. Bu alanı teknolojiyle donatıp sadece yapay zeka değil kodlama eğitimlerinin de verileceği bir üs haline getireceğiz. Gelecekte dünyaya yön verecek yapay zeka uzmanları belki de Çeşme’de yetişen gençlerden çıkacak”

Sofraların vazgeçilmez meyvesi üzüm, ihracatta da vazgeçilmez bir konumda bulunuyor. TÜİK verilerine göre yıllık ortalama 600 milyon dolar ihracat geliri elde edilen tarım ürünü Türkiye için oldukça önemli. Türk üzümünün en önemli müşterisi ise Birleşik Krallık olarak göze çarpıyor. Diğer Avrupa ülkeleri de Türk üzümüne yoğun talep gösteriyor.

Tarım ve Orman Bakanlığı verilerine göre Türkiye, dünya üzerinde bir yılda üretilen üzümün yaklaşık %5’ini tek başına karşılıyor. Dünyada yıllık ortalama 73 milyon ton üzüm üretimi gerçekleştiriliyor. Türkiye’de ise yıllara göre değişim göstermekle birlikte ortalama üzüm üretimi yıllık 3.6 milyon ton seviyelerinde. Bu üretim kapasitesiyle Türkiye dünya üzüm üretiminde altıncı sırada yer alıyor.

“Üzüm ihracatından oldukça iyi bir gelir elde ediyoruz”

Royal Innovative Kurucusu Boris Volfman, “Üzüm Türkiye’nin yüksek üretim ve ihracat kapasitesine sahip olduğu tarım ürünlerinden biri olarak karşımıza çıkıyor. Bu sayede üzüm üretiminden ciddi bir gelir elde edebiliyoruz. Örneğin TÜİK verilerine göre 2023 yılında Türkiye üzüm ihracatından 599.022.956 dolar gelir elde etmiş. Ayrıca 2.877.558 dolarlık küçük bir üzüm ithalatımız da mevcut. Üzüm üretiminden elde edilen gelir yüksek olsa da şunu ifade etmeliyim ki son yıllarda elde edilen gelirde düşüşler yaşanıyor. Özellikle son 5 yılda üzüm üretim alanlarının yaklaşık %10 azalma göstermesi ihracat gelirlerinde de 30 milyon dolara yakın düşüşe sebep oldu. Bu noktada yapılması gereken şey tekrar üretimin devlet eliyle desteklenmesi ve üzüm üretim alanlarının hızla artırılmasıdır. Çünkü bu ürün hem iç pazarda hem de dış pazarda oldukça rağbet görüyor. İhracatta müşteri problemi olmayan ürünü yönelmek oldukça önemli.” şeklinde konuştu.

 “En büyük üretici Çin, en büyük ihracatçı Peru”

Dünya üzüm üretimi ve ihracatına dair önemli bilgiler aktaran Boris Volfman, “Üzüm dünyada da sevilen ve özellikle kuru üzüm olarak çeşitli ürünlerde kullanılan bir ürün. En büyük üreticisi ise pek çok tarım ürününde olduğu gibi Çin yılda ortalama 11 milyon tonun üzerinde üzüm üretimi gerçekleştiriyor. Çin’in ardından ikinci sırada yıllık 8 milyon ton üretimle İtalya ve 6 milyon ton ile İspanya geliyor. Bu ülkeleri 5.5 milyon tonla ABD ve 5 milyon ile Fransa takip ediyor. İhracatta ise lider konumda bir Güney Amerika ülkesi olan Peru ilk sırada. Peru üzüm ihracatından yılda ortalama 1.2 milyar dolar gelir elde ediyor. İkinci sırada Şili ve üçüncü sıradaysa ABD yer alıyor. Türkiye ise dünya üzüm ihracatında yıllık 600 milyon dolar civarı gelirle altıncı sırada kendine yer buluyor. Şunu rahatlıkla ifade edebilirim ki, hem üretim hem de ihracat potansiyelimiz kesinlikle daha yukarı sıralarda.” dedi.

 “Türk üzümüne en büyük talep Birleşik Krallık’tan”

Boris Volfman, “TÜİK verilerine göre 2023 yılında en büyük üzüm ihracatı bir Avrupa ülkesi olan Birleşik Krallık’a gerçekleştirildi. Birleşik Krallık Türkiye’den 107.814.333 dolarlık üzüm satın aldı. İkinci sırada ise 73.414.025 dolar ile Rusya bulunuyor. Listenin üçüncü sırasındaysa yine bir Avrupa ülkesi olan Hollanda 61.300.546 dolar ile yer alıyor. Bu veriler ışığında Türk üzümünün Avrupa’da oldukça yoğun talep gördüğünü ifade edebilirim.” şeklinde konuştu.

Üzüm denince akla ilk olarak Manisa geliyor

Tarım ve Orman Bakanlığı raporuna göre Türkiye’de üretilen üzümün %37’si Manisa’da yetiştiriliyor. İkinci sıradaysa %10 ile Denizli bulunuyor. Bir Akdeniz şehri olan Mersin ise üzüm üretiminde %8’lik payla üçüncü sıraya yer alıyor. Bağ alanlarının büyüklüğü incelendiğinde ise birinci sırada yine üretimde de lider olan Manisa bulunuyor. İkinci sırada Denizli ve üçüncü sıradaysa Mardin konumlanıyor.

Kay: BSHA

Çeşme’de içme suyu sorununa karşı atık suların park ve bahçelerde değerlendirileceğini söyleyen Cumhur İttifakı Çeşme Belediye Başkan Adayı Esat Tanık, “Su biterse bölgenin cazibesi de biter turizm de biter. Şimdiden önlemlerimizi almalıyız” dedi.

Çeşme projelerini paylaşmak üzere İzmir İl Kültür ve Turizm Müdürü Fahrettin Kerem Çelik ile bir araya gelen Cumhur İttifakı Çeşme Belediye Başkan Adayı Esat Tanık, ilçenin en önemli sorunlarından birinin su olduğuna dikkat çekti.

Özellikle yaz aylarında su sorununun arttığını vurgulayan Tanık, sezonun yüksek olduğu bir süreçte böylesi bir olumsuzluğun konaklama ve turizm sektörüne balta vuracağını dile getirdi.

HAVUZUN SUYU PARKA

Ülkemizin genelinde yaşanan su sıkıntısının Çeşme’de özellikle yaz aylarında yoğun şekilde hissedildiğini kaydeden Esat Tanık, barajlara ilave olarak alternatif su kaynaklarının oluşturulması gerektiğini belirtti.

Atık su yönetiminin öneminin Çeşme’deki konut sahipleri tarafından yeterince anlaşılamadığını dile getiren Tanık, “Eğer biz bu atık suları kamuya ait park ve bahçelerde kullanırsak içme suyundan önemli miktarda tasarruf etmiş olacağız. Diğer yandan Çeşme’de yaklaşık 70 bin konuttan 30 bininde havuz var. Vatandaşlarımızı da yaz aylarında uyararak havuzlarındaki suyun kullanım süresini uzatmalarını, havuz suyu değişimi öncesinde de belediyemize haber vermelerini isteyeceğiz. Bizler de bu suyu belediyemizin tankerlerine doldurduktan sonra içindeki zararlı maddeleri arındıracağız ve kamuya ait alanların sulamasında kullanacağız” diye konuştu.

7 ADIMLI ÇÖZÜM

Su sorununa çözüm bulunamaması halinde turizmi 4 mevsime yayma girişiminin de sekteye uğrayabileceğini hatırlatan Esat Tanık, böyle bir durumda konaklama, yeme-içme, ulaşım gibi bir çok  sektörde daralma yaşanabileceğini aktardı.

Çeşme gibi su kıtlığı riski taşıyan bölgelerde, sürdürülebilir su yönetimi ve su tasarrufunu teşvik etmek için çeşitli önlemler alacaklarını belirten Tanık bazı önerilerini de şu şekilde sıraladı: “Öncelikle vatandaşlarımıza su tasarrufuna yönelik bilinçlendirme çalışmaları yapacağız. Ardından vatandaşlarımızın su verimliliği yüksek cihazlar ve sistemler kullanmasını teşvik edeceğiz. Düşük debili musluklar, su verimli ev aletleri ve bahçe sulama sistemleri gibi su tasarruflu ürünlerin kullanımı yaygınlaştırılabilir. Su kayıplarını azaltmak için de düzenli olarak şebeke bakımı ve sızıntı tespiti gerçekleştireceğiz. Banyo, lavabo ve mutfak sularının geri kazanımını sağlayıp, bu suların bahçe veya tuvalet sifonlarında kullanılmasıyla içme suyu kullanımını azaltacağız. Toplayıp arıtacağımız atık suyu da park sulaması, otoyol ve caddelerin temizliği gibi alanlarda kullanacağız. Su tasarrufu yapan bireyler ve işletmelerimizi ödüllendirirken, yağmur suyu toplama sistemleri, desalinasyon tesisleri ve su geri kazanımı gibi yöntemlerle de sürdürülebilir su politikası oluşturacağız”

Çeşme’nin turizmde ülkemizin yüz akı olduğunu söyleyen Kültür ve Turizm İl Müdürü Fahrettin Kerem Çelik ise turizmin gelişmesi, ülkemizin ve esnafın büyümesi için her zaman desteğe hazır olduklarını belirtti.

Resimaltı: Esat Tanık (solda) ve Kültür Turizm Müdürü F. Kerem Çelik

Çeşme yapılacak ‘Spor Adası’ ile yerli ve yabancı kulüplerin çekim merkezi olacak. Cumhur İttifakı Çeşme Belediye Başkan Adayı Esat Tanık, “Barselona ve Rio de Janeiro modelini örnek alıp, sporda dünyanın tercih ettiği bir destinasyon olacağız” dedi.

Türkiye tenis şampiyonu olan ve milli takımda yer alarak uluslararası turnuvalarda ülkemizi başarıyla temsil eden Cumhur İttifakı Çeşme Belediye Başkan Adayı Esat Tanık, sporda ilçeyi dünyanın tercih edeceği bir konuma yükselteceklerini söyledi.

Spor Adası Geliyor

Türkiye’nin gözde tatil bölgelerinin başında yer alan Çeşme’yi 4 mevsim yaşanabilir hale getirmek için projelerinin hazır olduğunu belirten Tanık, “En önemli projemiz spor adası olacak. Denize sıfır 5 yıldızlı otellerin yer aldığı, rüzgarıyla, sörf, kite sörf, yelken gibi deniz sporlarının yanı sıra; futbol, basketbol, voleybol, tenis, dalış sporları, bisiklet ve daha bir çok alanda Çeşmemiz spor turizmi için de en uygun ilçe. Yerli ve yabancı spor kulüplerinin antrenmana geleceği, uluslararası karşılaşmaların yapılabileceği Çeşmemiz; deniz, kum, güneş turizmine oranla en az 2 kat daha fazla gelir elde edecek” diye konuştu.

Üniversitenin konferans salonu’nda düzenlenen törene İzmir Demokrasi Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Bedriye Tunçsiper, Narlıdere Ağız ve Diş Sağlığı Merkezi Başhekimi Serdar Özkaya, Rektör Yardımcısı, Dekanlar, Diş Hekimliği Fakültesi Öğretim Üyeleri, akademisyenler, öğrenciler ve aileleri katıldı.

Saygı duruşu ve İstiklal Marşı ile başlayan programın açılış konuşmasını Üniversite Rektörü Prof. Dr. Bedriye Tunçsiper yaptı. Tunçsiper konuşmasında, öğrencilere dünyadaki en kutsal mesleklerden birini icra edeceklerini hatırlatarak, beyaz önlük giymenin hekimlik mesleği için dürüstlüğün, ahlaklı ve ilkeli olmanın, ayrıca hiçbir ayırım yapmadan tüm insanlara hizmet aşkının bir sembolü olduğunu belirtti. Konuşmasında ‘‘Bugün beyaz önlüklerinizi giyerek hekimlik mesleğine ilk adımınız atacaksınız. 

Alanlarında çok yetkin ve donanımlı hocaların eğiteceği siz sevgili öğrencilerimizin beyaz önlüklerinin temsil ettiği vicdani, ahlaki ve insani değerlerin kirlenmesine ve lekelenmesine asla izin vermeyeceğinize dair inancımız sonsuzdur. İzmir Demokrasi Üniversitesi ailesinin bir parçası olmak adına buraya gelirken göstermiş olduğunuz başarıyı kutluyor ve sizleri aramızdan görmekten büyük bir mutluluk duyuyoruz. Yolunuzun açık, hekimlik mesleğine ilk adımınızın sizlere ve ailelerinize hayırlı olmasını temenni ediyorum. İzmir Demokrasi Üniversitesi Ailesine hoş geldiniz” ifadelerine yer verdi.
Program Diş Hekimliği Fakültesi öğrencilerinin önlük giyme töreni, ant okunması ve toplu hatıra fotoğrafı çekilmesi ile son buldu
Kay: BSHA

Cumhur İttifakı Çeşme Belediye Başkan Adayı Esat Tanık, yüksek kiralar nedeniyle memurların Çeşme’de kalmak istemediğini ve tayin istediklerini belirterek, “Başta memurlar olmak üzere alt gelir grubuna yönelik 5 bin konut inşa edeceğiz” dedi.

Sadece Türkiye’nin değil dünyanın önemli turizm merkezlerinden bir olan Çeşme’de memur sıkıntısı yaşandığını söyleyen Cumhur İttifakı Çeşme Belediye Başkan Adayı Esat Tanık, sorunun çözümü için konut üreteceklerini belirtti. İlk aşamada 2 bin 500 adet olmak üzere toplam 5 bin konut yapacaklarını vurgulayan Tanık, “Bu konutlardan Çeşme’de maaşıyla geçinemeyen ve kısa sürede tayinini isteyen memurların yanı sıra; alt gelir grubunda yaşayan vatandaşlarımız faydalanacak” diye konuştu.

MEMURLAR KAÇMAYACAK
Cumhur İttifakı Çeşme Belediye Başkan adayı Esat Tanık, Çeşme’de yaşayan memurların yaşam koşulları bakımından oldukça zorlandığına dikkat çekerek, “Yüksek kiralar nedeniyle maalesef memurlar burayı sürgün yeri olarak görüyor ve bir an önce Çeşme’den ayrılmaya çalışıyor. Amacımız buraya gelen memurlarımızın refah içinde daha mutlu ve huzurlu bir şekilde ev ortamlarında barınabilmelerini sağlamaktır. Ayrıca Çeşme’de doğmuş büyümüş ve baba ocağından ayrılamayan Çeşmeliler’in makul fiyata ev sahibi olmalarını sağlayacağız” ifadelerini kullandı.

İKİ ETAPTA YAPILACAK
Söz konusu proje için Hazine’den yer tahsisi isteyeceklerini sözlerine ekleyen Tanık şunları söyledi: “Tahsis edilecek alanda Toplu Konut İdaresi (TOKİ) ve Çeşme Belediyesi ortaklığında evleri yapıp memur ve Çeşmeli alt gelir grubu vatandaşlarımıza kiralayacağız. Söz konusu 5 bin sosyal konut projemizi 2 etap halinde hayata geçireceğiz. İlk etapta yapacağımız 2 bin 500 konutun bitmesine yakın ikinci etabı başlatacağız. Bu evlerin verilmesinde de ince eleyip sık dokuyacağız. Adeta hakemlik yapacağız. Bununla ilgili de şeffaf ve adil bir düzen sergileyeceğimizden kimsenin şüphesi olmasın”

AİLEYE UYGUN
Proje yerini belirlediklerini fakat şimdilik bunu söylememeyi tercih ettiklerini aktaran Tanık, “Bunun da nedeni yarın öbür gün bir rant söz konusu olmamasıdır. Başkanlık seçimini kazandıktan hemen sonra projeye start vermeden önce bu alanın yerini açıklayacağız. Evlerin büyüklükleri ise ihtiyaca göre 2 + 1 ve 3+1 şeklinde olacak. Çünkü genelde ilçemize atanan memurlarımızın yüzde 80’i evli ve ailesiyle geliyor. Onların şartlarına uygun bir düzenlemeyi hazırladık ve hızla yapacağız” diye konuştu.

ARSA PARASI OLMAYACAK
Vatandaşların makul fiyata ev sahibi olabilecekleri ve kredi imkanı sağlanarak alacakları bir sistem oluşturacaklarını belirten Başkan Adayı Esat Tanık, sözlerini şöyle sürdürdü: “Devletimiz bankalarla oturup TOKİ’nin maliyetleri ve insanların ödeyebileceği makul bedeli belirleyip kredilendirilmesini sağlayacak. Alan Hazine’ye ait olacağı için arsa payı ödenmemesinden dolayı maliyetler de oldukça düşük olacaktır”

Kay: BHA

Gayrimenkul Hizmet Ortaklığı’nın (GHO) Denizli’de düzenlediği broker kampında sektördeki son yenilikler konuşuldu; eğitimlerle bilgiler güncellendi.

Bu yıl Pamukkale Colossae Thermal&Spa Hotel’de düzenlenen ve 3 gün süren kampa Türkiye’nin 35 farklı şehrinden gelen 41 broker, ofis müdürü ve genel müdürlük yöneticileri katıldı.

Gün boyu süren eğitimlerde Mekik.org kurucusu Yusuf Murat Genç, Mekik Broker Başlangıç Eğitimi gerçekleştirirken, GHO Eğitim Direktörü Nadir Kırlıkovalı ise Recruiting’in şifreleri hakkında ayrıntılı sunumlar yaptı.

2024 YILI HEDEFİMİZ 50 OFİS

GHO Kurucusu Hasan Can Çalgır düzenledikleri kampın, yapılan çalışmaların değerlendirilmesi, GHO ofislerinin bir araya gelip kaynaşması ve sektördeki güncel bilgilerin paylaşılması adına çok önemli rol oynadığını söyledi.

Gerek Ege Bölgesi gerekse farklı illerden yeni kurumsal franchise ortaklıkları için görüşmelerini sürdürdüklerini ifade eden Çalgır, şunları söyledi: “ Bugün burada Türkiye’nin 35 farklı şehrindeki GHO Brokerları ve üst düzey yöneticilerinin katılımıyla önemli bir etkinliğe daha imza attık. Bundan sonra da yılda 3 kez eğitim toplantıları olacak. Bu eğitimler, hem kişilerin birbirini tanıması hem de ofislerin birbirleriyle işbirliğini ve cirolarını artırması için önemli bir itici güç sağlıyor. Gayrimenkul sektörü istediğimiz gibi nitelikli bir seviyeye gelemedi. Emlak yasasının çıkmasına rağmen yasal işlemler tam olarak uygulanmıyor. GHO olarak 7’nci yılımızdayız. Emlak ve gayrimenkulü birebir sahaya taşımak için eğitimli ekipler oluşturmak istiyoruz. Gayrimenkul sektöründeki değerli eğitmenlerle çalışmaya devam ediyoruz. Bu eğitmenler sahayı çok iyi biliyorlar ve deneyimlerini paylaşıyorlar. Ofislerle çok daha nitelikli ve cirolarını yükseltmek. Franchise sistemi içinde ciroları artırmak esas hedeftir. Son 2 yıldır gayrimenkul sektörü sıkıntı yaşasa da ofisler ve ciro anlamında büyümeyi sürdürüyoruz. Yatırımcı ağırlıklı olarak satışlar devam ediyor. Taş Ev Türkiye tarafında da iyi bir ivme kazandık. Yeni bir franchise satış koordinatörünü bünyemize dahil ettik. Bu yıl sonuna kadar ofis sayımızı 32’den 50’ye yükseltmeyi hedefliyoruz”

EĞİTİMLER DEVAM EDECEK

2024 yılı için tüm ofislerle bir yol haritası belirlediklerini belirten GHO Genel Müdürü Özkan Yalaza da, “2023 yılında başladığımız eğitim programlarına düzenli bir şekilde devam ediyoruz. Gayrimenkul, çok farklı eğitim seviyelerinden gelen insanlardan oluşan bir sektör. Biz GHO profesyonellerinin aynı dili konuşmasını ve müşterilerimize de iyi hizmet vermesi için bu eğitimleri önemsiyoruz. Bu konuda hızlı yol alıyoruz. Bu yıl içinde farklı eğitimlerimiz de olacak. Hem GHO hem de dışarıdaki gayrimenkul profesyonellerine yönelik eğitimlerimiz devam edecek. Büyüme trendini sağlayabilmek için gayrimenkul sektöründe insan kaynağı çok önemli. Sektörün devamlılığını ve sürekliliğini sağlamak için insanları donanımlı bir hale getirmek gerekiyor. Kaliteli ve doğru hizmetleri sunmak için ücretsiz eğitimlerimizi sürdüreceğiz” diye konuştu.

Resimaltı soldan sağa: Özkan Yalaza, Yusuf Murat Genç ve Hasan Can Çalgır

Kay: BSHA

Mevcut personelinin yaklaşık %70’i kadın olan İzmir Demokrasi Üniversitesi, bu oranla 2023 yılında ülkemiz üniversiteleri arasında birinci olarak, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü anlamlı bir şekilde kutladı.
Yüksek Öğretim Kurulunun her yıl hazırladığı, Üniversite İzleme ve Değerlendirme Raporu’nda, kurulduğundan itibaren, ulusal hakemli dergilerde yayımlanan öğretim elemanı başına düşen yayın sayısında her yıl ülkemiz üniversiteleri arasında ilk beşte yer alan İzmir Demokrasi Üniversitesi bu yıl faklı bir konuda daha liderliği aldı.
Bu yıl başında yayınlanan 2023 yılı Üniversite İzleme ve Değerlendirme Raporunda, İzmir Demokrasi Üniversitesi, ülkemizde mevcut 129 devlet üniversitesi arasından Kadın personel oranı en yüksek üniversite olarak listenin başında yer aldı.
Mevcut personel sayısının %67,1’i kadın olan İzmir Demokrasi Üniversitesinin Rektörü, Prof. Dr. Bedriye Tunçsiper” konu ile ilgili olarak, “Kurulduğundan bu yana yürüyen değil koşan bir üniversite olarak birçok başarıya imza attık. Yükseköğretim Kurulunun her yıl hazırladığı ve ülkemiz üniversitelerinin çalışmaları ve yapılanmalarını değerlendirdiği raporda son 5 yıldır ulusal hakemli dergilerde yayımlanan öğretim elemanı başına düşen yayın sayısında her yıl ilk beşte yer almaktayız. Cumhuriyetin 100 yılını kutladığımız 2023’te üniversitemiz çok değerli bir konuda daha liderliği aldı. Yaklaşık %70’i kadın olan personelimiz ile mevcut devlet üniversiteleri arasında en çok kadın personele sahip olma unvanını kazandık. 8 Mart Dünya Kadınlar gününde, her yerde olduğu gibi çalışma hayatının her aşamasında görev alan kadın personelimizle birlikte gururla taşıdığımız bu liderliğin, tüm öğrencilerimize, üniversitelerimize ve kadınlarımıza yol gösterici olmasını temenni ediyoruz” dedi

Kay: BSHA

İZDO üyesi Kadın Diş Hekimleri Bayraklı Tepekule’deki İzmir Diş Hekimleri Odası Mustafa Oral etkinlik salonunda bir araya geldi.

İZDO Yönetim Kurulu Üyesi Gizem Bayraktaroğlu, yaptığı açılış konuşmasında hayatın her alanında etkin rol oynayan kadınların dayanışmasına ve toplumdaki önemine dikkat çekti.

8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’ne özel hazırlanan etkinlikte ilk olarak uzun zamandır yoga, hipnoterapi ve nöralterapi ile ilgilenen diş hekimi Dilek İmre “Hoşgeldin Bir Nefeslen” etkinliğinde katılımcılara yaklaşık 45 dakikalık bir nefes çalışması gerçekleştirdi.

Program kapsamında diş hekimi M.Dilek Kara sahnedeki yerini alarak “Ah O Sekiz İnci Hafta” adını taşıyan stand-up gösterisiyle izleyenlere keyifli anlar yaşattı.

Etkinliğin sonunda diş hekimi Gönül Meyvacı piyanoda kendisine eşlik eden Alper Demirel ile birlikte katılımcılara muhteşem bir müzik ziyafeti sundu.

Resimaltı: Gizem Bayraktaroglu, Dilek imre, Gönül Meyvacı, M.Dilek Kara, Özlem Kekeç Bülbül ve Melis Daraoğlu Gürel

Kay: BSHA